สรุปการเลือกเงินเดือนหรือว่าค่าคอมมิชชั่นอะไรดีกว่ากันนั้น ไม่มีตัวเลือกที่ตายตัว อยู่ที่เราว่าจะเลือกแบบไหน รวมไปถึงตัวสินค้าหรือบริการนั้น ๆ ว่าน่าสนใจหรือไม่ มีความต้องการสูงหรือเปล่า นำมาพิจารณาประกอบกัน ว่ารูปแบบไหนเหมาะสมกับเรา
เพราะหลายๆ บริษัทมักมีการคิดค่าตอบแทนพนักงานขายที่แตกต่างกัน บางองค์กรก็คิดกันง่ายๆ ไม่ซับซ้อน เช่น ได้ค่าคอมฯ เป็นเปอร์เซ็นตามยอดขาย หรือจ่ายค่าคอมฯ ตามขั้นบันได เป็นต้น
ไขข้อสงสัย คิดค่าคอมมิชชั่น ต้องคำนึงถึงอะไรบ้าง?
นี่คือวิธีการคิดค่าคอมมิชชั่นแบบง่ายๆ ที่ใช้กันอย่างแพร่หลายในองค์กรระดับสูงครับ
ลักษณะ: กำหนดกฎเกณฑ์เรื่องค่าคอมมิชชั่น
หลังจากการเปลี่ยนสกุลเงินจากสกุลเงินของธุรกรรมเป็นสกุลเงินของค่านานหน้า, สูตรสำหรับการคำนวนค่าคอมมิชชั่นคือ:
เคยไหม? กุมขมับกับการคิดค่าคอมมิชชั่น กลัวว่าจะให้พนักงานขายมากไปก็เจ๊ง ให้พนักงานขายน้อยก็กลัวจะหนีไม่มีแรงจูงใจในการขาย แล้วต้องคิดค่าคอมมิชชั่นยังไงหละ?
ระบบจัดการลีดอัตโนมัติ ให้คุณไม่พลาดทุกดีลสำคัญ
ค่านายหน้า ค่าคอมมิชชั่น หรือค่าตอบแทนของเซลส์แมน, ตัวแทนประกันชีวิต, นักธุรกิจขายตรง, นักธุรกิจเครือข่าย และอาชีพอื่นที่คุณไม่ได้เป็นลูกจ้างหรือลูกน้อง
คุณสามารถเลือก, ว่าจำนวนบวกจาก (จำนวนเงินที่เปลี่ยนสกุลเงินแล้ว - จำนวนเงินลบ) และจำนวนบวกจาก (จำนวนจริง - จำนวนลบ) เท่านั้นที่จะถูกใช้ในการคำนวน
This website เว็บตรง employs cookies to improve your expertise When you navigate through the website. Out of such, the cookies which might be classified as necessary are stored on your own browser as they are essential for the Performing of simple functionalities of the web site.
(ข) กรณีที่บุคคลธรรมดาหรือนิติบุคคลซึ่งเป็นนายหน้าดังกล่าว ประกอบกิจการใน
บริหารทีมขาย จงเปลี่ยนลูกน้องเป็นลูกศิษย์กันเถอะ แล้วนี่คือผลลัพธ์หลังจากนั้น
ช่วย กำหนดเวลาที่จะจ่ายค่าคอมมิชชั่นให้ผู้รับที่กำหนด สำหรับแต่ละรอบบัญชี, คุณเริ่มการคำนวนค่าคอมมิชชั่นหลังจากธุรกรรมในรอบบัญชีนั้นสมบูรณ์หรือถูกปิดแล้ว